【长利分享】

1.“昆明耐克歧视农民工”事件告诉我们“国外品牌不要想的太完美”；

2.没有永远的王者，一定会存在我国民族品牌赶超耐克等国外品牌的机会：

3.人格是平等的，不容岐视，尤其要认识到农民工是大家的衣食父母！

4.品牌是历史文化故事的积淀，光有历史故事没有文化的良好延续就会大打折扣甚至灭亡…

5.文化不是喊口号挂标牌，而是理念文化、制度文化、环境文化和行为文化的综合实力体现…

6.员工出问题，不是单个人单个部门，一定是教育体系、管理体系、监督体系等出现了长深宽高的问题…

7.问题改善需要深刻检讨3-5个为什么…系统方案解决才能根除问题症结，切忌头痛医痛脚痛医脚…

8.企业对待公众舆论关切问题，危机处理意识一定要强，态度一定要诚恳和采取系统适宜的对策，否则企业前途可能很惨！！！

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